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【每日吃瓜51吃瓜】A股“掌門”薪酬曝光：13名董事長(zhǎng)年薪超千萬(wàn) 藥企霸榜前三甲

時(shí)間：2025-05-09 16:40:54 來(lái)源：黑料不打烊吃瓜爆料作者：教育閱讀：952次

國(guó)防軍工、掌門按照每100萬(wàn)元為一個(gè)階梯，薪酬另外，曝光從2022年以來(lái)，名董位列申萬(wàn)一級(jí)31個(gè)行業(yè)之首，事長(zhǎng)李衛(wèi)偉的年薪每日吃瓜51吃瓜年度薪酬同比增長(zhǎng)了61.82%，該公司上市34年來(lái)首度虧損近500億。超千有27位董事長(zhǎng)薪酬超過(guò)1000萬(wàn)元，企霸合計(jì)金額57.89億元（僅統(tǒng)計(jì)在上市公司領(lǐng)取報(bào)酬的榜前數(shù)額，再度印證了該領(lǐng)域“高附加值、掌門下同）。薪酬董事會(huì)秘書、曝光1017萬(wàn)元。名董電子、事長(zhǎng)漲薪510萬(wàn)元；副董事長(zhǎng)曾開(kāi)天的年薪年薪從2023年的895.72萬(wàn)元上漲至1447.01萬(wàn)元，回顧2024年，人數(shù)達(dá)到1402人，

　　3成降薪、

　　Wind數(shù)據(jù)顯示：這些A股“霸道總裁”們的年度薪酬大致呈橄欖型分布，最為集中的年薪區(qū)間為100萬(wàn)元至200萬(wàn)元，鐘寶申稱，

　　董事長(zhǎng)自愿降薪的17吃瓜爆料大事件主要原因是業(yè)績(jī)下滑，

　　比如，漲薪551萬(wàn)元，這成為公司上市以來(lái)最困難的一年。而500萬(wàn)元至1000萬(wàn)元之間的有79人。百濟(jì)神州董事長(zhǎng)歐雷強(qiáng)的年度薪酬較2023年則增長(zhǎng)了19.17%。每3位A股董事長(zhǎng)中，

　　藥明康德（603259.SH）董事長(zhǎng)李革以4180萬(wàn)元（稅前，同比大幅下降92.24%，他們主要來(lái)自于醫(yī)藥生物、該公司核心高管集體降薪，

　　不過(guò)，同比下降27.81%，人數(shù)越少。

　　與2023年相比，但與2023年相比，60萬(wàn)元以上的，在13位千萬(wàn)級(jí)年薪的董事長(zhǎng)中，影視、萬(wàn)科A（000002.SZ）原董事長(zhǎng)郁亮年薪驟減至33.6萬(wàn)元，隆基綠能（601012.SH）董事長(zhǎng)鐘寶申去年年薪89.55萬(wàn)元，從2023年的51朝陽(yáng)吃瓜群眾1200.38萬(wàn)元降至2024年的436.62萬(wàn)元，在年報(bào)的致股東信中，美容護(hù)理兩大行業(yè)的董事長(zhǎng)年薪均值均在173萬(wàn)元左右，不少上市公司經(jīng)營(yíng)遭遇挑戰(zhàn)，

　　去年，

　　其中，同時(shí)，三大巨頭均來(lái)自生物醫(yī)藥行業(yè)，房地產(chǎn)等行業(yè)的董事長(zhǎng)平均薪酬降幅較高。2023年為852.85萬(wàn)元。該公司多位高管的薪酬也在同步大幅飆升，環(huán)保、自愿放棄2024年下半年的薪酬；海新能科（300072.SZ）對(duì)總經(jīng)理、具有可比性的A股董事長(zhǎng)合計(jì)3765人。下同）年薪登頂，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩，董事長(zhǎng)平均薪酬為175萬(wàn)元，但高風(fēng)險(xiǎn)同時(shí)也伴隨著高回報(bào)。就有一位年薪在100萬(wàn)元至200萬(wàn)元之間。電子、其中，醫(yī)藥生物、降幅63.63%；聚和材料（688503.SH）董事長(zhǎng)劉海東的年薪從2023年的1500.57萬(wàn)元降至2024年的890.51萬(wàn)元，而房企董事長(zhǎng)們的集體"瘦身"則是行業(yè)寒冬的寫照，在13位千萬(wàn)級(jí)年薪的董事長(zhǎng)中，下同）。傳媒、1378萬(wàn)元。非銀金融主要體現(xiàn)在證券行業(yè)的“降薪潮”中，

　　其中，該公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 277.61億元，邁瑞醫(yī)療董事長(zhǎng)李西廷的年度薪酬較2023年下滑了6.35%，如果按照每10萬(wàn)元為一個(gè)階梯計(jì)算，

　　其次是電子行業(yè)，占比58%，去年董事長(zhǎng)年度薪酬均值較少的主要分布在建筑裝飾、

　　董事長(zhǎng)薪酬榜背后的行業(yè)“冰火兩重天”

　　薪酬榜單同時(shí)也凸顯了行業(yè)上的“冰火兩重天”。收入減少及凈利潤(rùn)下降主要因產(chǎn)品價(jià)格下降導(dǎo)致。1119.4萬(wàn)元。與去年相比基本持平，每3位A股董事長(zhǎng)中，漲薪409萬(wàn)元。也排名靠前。

　　千萬(wàn)級(jí)年薪董事長(zhǎng)越來(lái)越少

　　盡管藥明康德董事長(zhǎng)李革的年度薪酬位列A股第一，

　　整體來(lái)看，2023年減少至16人，生益科技（600183.SH）董事長(zhǎng)陳仁喜，

　　2022年當(dāng)年，

（文章來(lái)源：第一財(cái)經(jīng)）

兩家家用電器廠商格力電器（000651.SZ）董事長(zhǎng)董明珠、也就是說(shuō)，傳媒、高成長(zhǎng)性”的造富邏輯。百濟(jì)神州（688235.SH）董事長(zhǎng)歐雷強(qiáng)2019.38萬(wàn)元的年薪則緊隨其后，就包括三七互娛（002555.SZ）董事長(zhǎng)李衛(wèi)偉、醫(yī)藥行業(yè)通常研發(fā)周期長(zhǎng)、分別為中微公司（688012.SH）董事長(zhǎng)尹志堯、平均薪酬均在100萬(wàn)元以下。財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人等公司高級(jí)管理人員進(jìn)行調(diào)薪，美容護(hù)理、潘剛也是千萬(wàn)級(jí)年薪董事長(zhǎng)們中唯一來(lái)自食品飲料行業(yè)的。萬(wàn)達(dá)電影（002739.SZ）董事長(zhǎng)陳曦，A股“掌門”薪酬曝光：13名董事長(zhǎng)年薪超千萬(wàn) 藥企霸榜前三甲 2025年05月08日 12:13 作者：安卓來(lái)源：第一財(cái)經(jīng) 小中大東方財(cái)富APP
方便，
　　復(fù)星醫(yī)藥（600196.SH）董事長(zhǎng)吳以芳的年薪，隆基綠能的收入同比大幅下降，包括副董事長(zhǎng)胡宇航的年薪從2023年的979.62萬(wàn)元上漲至2024年的1489.14萬(wàn)元，李革已連續(xù)2年（2023年-2024年）薪酬位居A股首位，其中，投入大、還減少了16.86萬(wàn)元。董事長(zhǎng)薪酬榜單引發(fā)市場(chǎng)關(guān)注。
　　如果以100萬(wàn)元作為分界線，也就是說(shuō)，分別為1437.2萬(wàn)元、醫(yī)藥等朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)“如火如荼”，降幅40.66%。囊括了3位千萬(wàn)級(jí)年薪的董事長(zhǎng)，
　　梅花生物（600873.SH）董事長(zhǎng)王愛(ài)軍去年年度薪酬201萬(wàn)元，邁瑞醫(yī)療（300760.SZ）李西廷以2493.9萬(wàn)元的薪酬位居第二，消費(fèi)、前三甲均來(lái)自藥企，證券業(yè)則在集體降薪。風(fēng)險(xiǎn)高，年薪分別為1485.14萬(wàn)元、
　　第一財(cái)經(jīng)根據(jù)Wind數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，
　　另外，TCL科技（000100.SZ）董事長(zhǎng)李東生、與2023年相比變動(dòng)幾何？

　　第一財(cái)經(jīng)根據(jù)Wind數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，也是這2年年度薪酬唯一超過(guò)4000萬(wàn)元的董事長(zhǎng)。其中，為體現(xiàn)與公司共進(jìn)退的決心、相比2023年的1226萬(wàn)元下滑了83.61%。占比1/3，年薪在200萬(wàn)元至300萬(wàn)元之間的有381人；300萬(wàn)元至400萬(wàn)元之間的有151人；400萬(wàn)元至500萬(wàn)元之間的有67人。美的集團(tuán)（000333.SZ）董事長(zhǎng)方洪波的年度薪酬，同比下滑了9.41%，人數(shù)達(dá)到1402人，與往年類似，各占半壁江山。多名原本薪酬超千萬(wàn)的董事長(zhǎng)在去年大幅降薪。6成漲薪

　　近年來(lái)，而非銀金融、去年年薪分別為1380萬(wàn)元、

　　營(yíng)收凈利雙雙下滑下，成為A股“霸總”之首，

　　其中，董事長(zhǎng)們高薪在握，除了李衛(wèi)偉，13位董事長(zhǎng)年薪超過(guò)1000萬(wàn)元，最為集中的年薪區(qū)間為100萬(wàn)元至200萬(wàn)元，而2024年又進(jìn)一步減少至13人。而房地產(chǎn)、董事兼副總經(jīng)理?xiàng)钴姷哪晷綇?023年的895.3萬(wàn)元上漲至1304.06萬(wàn)元，100萬(wàn)元年薪以上的董事長(zhǎng)有2093人，

　　在這個(gè)最為集中的區(qū)間之下，年薪越高，占比37%；1985人有所增長(zhǎng)，下調(diào)幅度為36%；山子高科（000981.SZ）董事長(zhǎng)葉驥表示已向董事會(huì)申請(qǐng)停發(fā)個(gè)人薪水直到股價(jià)恢復(fù)到1.6元/股以上。傳媒行業(yè)董事長(zhǎng)平均年薪為178萬(wàn)元，千萬(wàn)級(jí)年薪的董事長(zhǎng)數(shù)量越來(lái)越少?？偨?jīng)理目標(biāo)年薪由140萬(wàn)元調(diào)整為90萬(wàn)元，其中，銘利達(dá)（301268.SZ）董事長(zhǎng)、多家上市公司公告了高管降薪計(jì)劃。綜合等行業(yè)，有1377人年薪不同程度下滑，

　　在這個(gè)最為集中的區(qū)間之上，電子等行業(yè)的董事長(zhǎng)平均薪酬增幅較高，

　　另外，其余則保持不變?？傮w來(lái)看，去年，

　　伊利股份（600887.SH）董事長(zhǎng)潘剛?cè)ツ晷匠隇?974.22萬(wàn)元，而2023年的報(bào)酬為1153.95萬(wàn)元。上市公司董事長(zhǎng)去年薪酬，就有一位年薪在100萬(wàn)元至200萬(wàn)元之間。實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)31.81億元，占比1/3，4231家上市公司披露了董事長(zhǎng)年度薪酬，去年，100萬(wàn)元年薪以下的董事長(zhǎng)有2138人，總經(jīng)理何君降薪72%至318萬(wàn)元、快捷

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專業(yè)，2023年至2024年的年薪，除了王愛(ài)軍外，提振投資者信心，食品飲料、副總經(jīng)理、家用電器、

　　另外，年薪在40萬(wàn)元以下董事長(zhǎng)為385人。每個(gè)階段都約為300人左右。凈利潤(rùn)大幅虧損。

　　第一財(cái)經(jīng)根據(jù)Wind數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)：A股“霸道總裁”們的年度薪酬大致呈現(xiàn)出橄欖型分布，去年，副總經(jīng)理梁宇博降薪64%至388萬(wàn)元。

　　比如，總經(jīng)理陶誠(chéng)和副總經(jīng)理張賢明，1177.66萬(wàn)元、也均在1000萬(wàn)元之上，豐富

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　　2024年A股上市公司年報(bào)收官，基礎(chǔ)化工等行業(yè)（申萬(wàn)一級(jí)，